是山是水－企業經營管理的本意

◆運用胸懷千萬里（到東京都廳45樓展望室俯瞰全覽東京都市綜觀全貌），扮演旁觀者角色，讓同仁心思細如絲（購票、付帳、決定…）

◆理念：胸懷千萬里，心思細如絲

這是東京都廳（市政府）市政大樓45樓展望室，離地面 202公尺，免費提供市民遊客居高臨下展望整個東京，視野一望無際，展望室寬敞又開放，是瞭解東京都市全貌的好地點，每次帶同仁到日本東京，在飯店Check-in後我都會帶著同仁散步到位處飯店附近的東京都廳45樓展望室，先讓他們俯瞰全覽東京都市全貌，這是『提綱挈領』的最有效方式，有助於掌握往後幾天的行程中所探訪的場所在東京的方位，搭各式各樣交通工具時瞭解何去何從免得失去方向感，避免離開東京時只留下這麼一點丁印象：東京好大、人多、摩天大樓多、電車多…；雖然經常陪同仁上東京都廳展望室，但心情仍然像第一次，會因不同季節時間、不同氣候披著不同面紗，而看到不一樣風情的東京。

有位業界領袖說『來東京不下十次，但沒去過東京』，他每次來東京固定循環行為模式（機場－搭機－機場被接走－飯店－拜訪會議－應酬－飯店－拜訪會議－應酬－被送往機場－搭機－機場），沒有離開（飯店、拜訪、會議）走進東京街頭，難怪他來東京不下十次，卻說『沒來過東京』，每個都市都有其不一樣的生命，生命就在街頭、人、活動，如何讓年輕員工有更寬廣視野，與世界接軌，領悟不同文化…，我以帶同仁到日本東京方式進行，除了必要的公務，也會安排休閒活動、購物…。

在幾天的行程中，我運用胸懷千萬里（如前面所敘述：帶著同仁到東京都廳45樓展望室，先讓他們俯瞰全覽東京都市綜觀全貌），扮演旁觀者角色，讓同仁心思細如絲（購票、付帳、決定…），一付老東京人的自信；當然一路事前說明、進行中解釋、事後檢討驗證修正，人才的培養是要投入心力。

▼俯瞰東京都市全貌，提綱挈領有助於掌握往後幾天的行程的方位