7月 02
◆全球最古老的日本企業迄今1443年，日本千年以上企業有21家，500年以上的企業有147家，300年有1938家，200年以上有3939家，百年以上企業有25321家；「富不過三代」，可見想要讓一個家族或者企業，保持長久的繁榮，是一件非常難的事情。而那些經歷時代變遷還能流傳至今的企業，都是有著獨到的經營哲學和經商理念；匠人精神(職人精神)是流轉百年企業的基石，以極致的態度對待自己的產品、追求更完美的精神理念，是執著，在企業內部形成共同的價值觀，培育出企業的內生動力，確立和保證自己的市場競爭力。
傳統來自不斷革新，存活本身就是創新，有興趣可以閱讀《一千年的志氣：不被淘汰的企業競爭力》，記錄幾則思考：
。人沒有志氣，不足以成事；企業沒有志氣，不足以久續。
。老店不只是維護傳統「靜」的企業，而是具有彈性及變通性之「動」的組織。
。思考如何配合時代改變，卻又同時保有不變的核心價值。
。老店長青的共同理由在於，「對於理所當然的事，耿直又充滿自信地努力不懈」，「傳統來自不斷的革新」，這是面對未來不可或缺的信念！
。正面看待危機中的轉機。
。推出因應時代的產品之外，仍堅守創業本業。
。認清公司本身本份Core Mission之所在。
。「三方受益」觀點（賣方滿意、買方滿意、社會滿意）
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