學校不可不知的【校園 e化系統】內控制度原理 -透視人事(9)退休、撫卹及退撫儲金

張貼者: 先傑電腦 分類: 校園 e化系統內部控制制度 評論

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(九)、人事系統 - 退休、撫卹及退撫儲金:

先傑-人事系統/退休、撫卹及退撫儲金
提供學校在處理校內人員的退休、撫卹及退撫儲金時,所需要的紀錄、
運算和報表…等相關資料。

有關系統運作的流程圖、作業程序、控制重點…等規劃設計,說明內容如下。

 

 

◎ 1.流程圖:

1-1.退休資料維護
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1-2.撫恤資料維護

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1-3.退儲金計算作業

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◎ 2.作業程序:

2-1.退休系統:
2-101.
提供退休系統參數設定(可依據職務分類、職務別設定退休年齡)。
2-102.提供退休日期預算,方便統計退休人員。
2-103.將退休資料留存,並產生相關報表。
2-104.回寫目前狀態為退休至人事基本資料。

2-2.撫卹系統:
2-201.
對學校人員撫卹資料作紀錄。
2-202.檢核必填欄位是否正確輸入。
2-203.與人事基本資料連結,避免資料輸入的重工現象。

2-3.退撫儲金系統:
2-301.
提供活動性設定,退撫儲金提撥表。
2-302.提供退休系統參數設定(可依據職務分類、職務別設定是否提撥退儲金)。
2-303.於退儲金計算自動根據人事基本資料,判斷需加入退除金人員。
2-304.與人事薪額或選擇月份薪資薪額進行比對,確認提撥金額正確性。
2-305.提供各月提撥退儲金額總計之各項統計(個人、單位、政府)。


◎ 3.控制重點:

3-1.退休系統:
3-101.
提供相關參數設定(依據職務分類、職務別設定退休日期)。
3-102.提供退休日期預估計算(可分為:屆齡退休、任職滿25年、年滿60歲,任職5年以上)。
3-103.退休資料輸入時,必填欄位檢查。

3-2.撫卹系統:
3-201.
檢核必填欄位。
3-202.將撫恤資料儲存於系統伺服器中,可隨時調閱。

3-3.退撫儲金系統:
3-301.
退儲金提撥表活動性設定。
3-302.依退休系統參數設定,根據職務分類和職務別,判斷是否需要提撥退儲金。
3-303.根據人事基本資料,自動判斷退儲金人員建議名單。
3-304.與人事基本資料薪額,或選擇月份薪資薪額比對是否有差異。
3-305.提供各月份扣繳金額統計。


◎ 4.系統使用表單:

4-1.退休人員名冊
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4-2.退休人員管制表
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